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关于报送2017年度郑州市事业单位专业技术人员结构比例和完善河南省高级、郑州市中级评审委员会专家库有关问题的通知
 
 
】  来源:   时间:2017-05-17 17:00:42  浏览 人次

    

关于报送2017年度郑州市事业单位专业技术人员结构比例和完善河南省高级、郑州市中级评审委员会专家库有关问题的通知
  各县(市)、区人力资源和社会保障局,市直各单位:
  根据河南省人力资源和社会保障厅相关文件精神,并结合我市实际,计划于6月份完成事业单位专业技术人员结构比例审核、备案和完善河南省高级、郑州市中级评审委员会专家库工作。现将有关问题通知如下:
  一 、事业单位专业技术人员结构比例
  (一)事业单位专业技术人员结构比例和职数审核工作,按照《河南省事业单位专业技术职务结构比例管理办法》(豫人社职称〔2011〕20号)、《关于省直事业单位专业技术岗位设置管理工作有关问题的通知》(豫人社函〔2013〕24号)和《关于调整事业单位专业技术人员和工勤技能人员结构比例控制标准有关问题的通知》(豫人社〔2015〕44号)等有关规定执行。
    (二)坚持结构比例年度审核一次完成原则。事业单位现聘高、中级专业技术职务结构比例未达到控制标准的,高、中级专业技术职务分别按当年专业技术人员总数的2%、3%左右的比例审核,逐年逐步到位;超过控制标准10个百分点以内的,按照“退二进一”进行审核;超过控制标准10个百分点以上、15个百分点以内的,按照“退三进一”进行审核;超过控制标准15个百分点以上的,原则上当年不再审核申报职数。现聘高层级结构比例超过最高控制标准的,审核时应适当减少低一级层级职数。
    (三)各县(市、区)要做好《河南省职称工作信息系统》专业技术人员数据库的修改和上报工作,并于5月31日前将审核的中高级专业技术职务结构比例和职数报市人社局职称处备案。同时报送电子版,邮箱:zzsrsjzcc@163.com.
  市直事业单位审核时间为5月22日至5月31日。需提供的材料有:编制部门批文、专业技术人员数据库、最新《河南省事业单位岗位设置聘用情况备案表》、单位人员变动的有效证件、使用《河南省职称工作信息系统》方式一打印的《河南省事业单位专业技术职务(岗位)结构比例审核表》一式3份、上年度结构比例审核表。
  (四)有关要求:按照省人力资源和社会保障厅的要求,我市将严格执行一次审核不再调整的原则,市直事业单位专业技术职务结构比例审核情况及县(市)、区结构比例备案情况,经集体研究,报局领导审定后,在“郑州职称网”公布。各县(市)区、市直有关部门请务必于5月31日前完成上报工作,过期不再审核。要严格按照要求,报送资料齐全真实,确有特殊情况的需以单位正式文件报送说明材料,以便统一研究。
  (五)请各单位在结构比例审核下发后再进行申报推荐工作。
  二、完善河南省高级、郑州市中级评审委员会专家库
  (一)推荐范围
  在我市企事业单位工作,取得高级专业技术资格并聘任相应职务的专业技术人员可推荐高评会专家;取得高级专业技术职务或中级专业技术职务8年以上并聘任相应职务的专业技术人员可推荐中评会专家。
  (二)推荐条件
  1.拥护党的路线、方针、政策,具有较高的政治思想素质,恪守职业道德,坚持原则,廉洁奉公,作风正派,办事公道。
  2.熟悉国家及我省、我市职称改革有关政策规定,愿意参加职称评审工作,能够遵守评审纪律,认真履行评审工作职责,有参加评审工作的时间和精力。
  3.长期从事本专业工作,精通本专业领域专业知识,具有明确、稳定的专业方向和丰富的实践工作经验,高评会专家应担任本专业高级专业技术职务3年以上;中评会专家应担任中级专业技术职务8年以上,学术造诣深厚,在同行专家中具有较高的知名度,是本专业(学科)的学术、技术带头人。
  4.拟作为高校、卫生、工程、新闻、出版、艺术、文博、图书资料、社会科研、农业科研、自然科研、翻译等设立正高级职务的高评会专家推荐人选的人员,须具备正高级专业技术职务3年以上。
  (三)推荐数量
  各县(市、区)人事职改部门、市直各主管单位按评委会推荐评委会专家候选人,对推荐时要充分考虑年龄、学科、专业分布,除个别特别优秀的辅系列人员外,原则上只推荐主系列人员,推荐人选中45岁以下的优秀中青年专家应占一定比例。
  (四)推荐程序
  高评会和中评会专家候选人应由组织按程序逐级推荐。由单位分类别填写《河南省高级专业技术职务评审委员会专家候选人推荐表》和《郑州市中级专业技术职务评审委员会专家候选人推荐表》,经各县(市、区)人事职改部门或市直主管单位审核后报市人事局职称处,由市人社局职称处会同各中评会研究后确定中级入库人选。高评会专家候选人由市人社局职称处审核研究后推荐至省职改办。
  (五)有关要求
  建立、更新、补充、完善中评会专家库和推荐高评会专家候选人,实行计算机抽取评委,是完善专业技术职务评价机制的重要内容,关系到职称评审工作质量,关系到专业技术人才队伍建设。各县(市、区)、市直各主管单位要高度重视,认真做好高评委、中评委专家候选人的推荐工作,切实把那些政治素质高、业务能力强、作风正派、办事公道、有较高知名度、群众公认的优秀专家推荐上来。录入评委时请勿缺项、漏项,学术技术荣誉称号等项目务必填写完整、准确。各县(市、区)、各单位请于2017年6月15日前把候选人推荐表统一汇总后加盖公章,连同通过《河南省职称工作信息系统》职改办版软件(注意及时从河南职称网软件专区进行软件和代码的下载更新)录入的电子文本一同上报市人社局职称处。
  为保证评委会候选人信息的准确、详实,各县(市、区)、市直各主管单位每年应及时将本地、本单位评委会专家候选人变化情况报市人事局职称处。

附件:
  1.2017年度郑州市事业单位结构比例审核情况备案表.xls

2017年5月15日


 
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